« Gsa Gruppo Servizi Associati, leader en Italie et principal opérateur en Europe dans le domaine de la sécurité et de la prévention incendie, après la grève organisée le 16 septembre et la proclamation d'une nouvelle abstention de travail annoncée pour le lundi 7 octobre de 19h à 21h, communique que les demandes formulées par Filt Cgil sont, en fait et en droit, inadmissibles car ils sont totalement dissociés de la logique et du fonctionnement du marché des marchés publics et non publics, dans le secteur, et mettraient même en péril la continuité des activités et avec elle les niveaux d'emploi actuels en danger. En effet, les demandes formulées par Filt Cgil entraîneraient une dépense égale voire supérieure à 15 millions d'euros par an à partir de l'année en cours, et 5 millions d'euros supplémentaires par an pour les années à venir soit 20 millions par an en régime » C'est ce que l'on lit dans une note de Gsa Gruppo Servizi Associati.
» Filt Cgil, totalement libre de considérer le poids économique et la viabilité juridique de ses demandes, a également inclus d'autres demandes concernant les primes de production, les chèques-repas, les compléments de sécurité sociale, la réduction du temps de travail, etc. En plus de tout cela, Filt Cgil haut et fort demande à GSA la cessation de l'application de la Ccnl « Surveillance Incendie » pour les travailleurs et la convergence dans la Ccnl « Gardes-Incendies » signée par Filt Cgil elle-même. Cependant, cette dernière oublie volontairement que la Ccnl « Guardie ai Fuochi » réglemente et représente. exclusivement les travailleurs des entreprises qui opèrent dans le secteur portuaire, et cela ressort également de l'aveu écrit de l'association patronale qui a signé ce contrat », poursuit la note.
« En revanche, la convention collective « Surveillance incendie » est, sans crainte de contradiction, la plus représentative et s'applique à des milliers de travailleurs (par opposition aux maigres centaines de travailleurs portuaires), et ce depuis 2009, enfermant en elle des caractéristiques contractuelles spécifiques, spécialisées et connexes les activités effectivement exercées par les entreprises exécutant des contrats civils et fonciers, notamment comme, par exemple, dans les hôpitaux, les infrastructures de transport, les organisations de foires commerciales, pétrolières et gazières, les grandes commerce de détail et en général dans les activités à risque, y compris portuaires », poursuit encore l'entreprise.
« Il convient de souligner que le préventif incendie est une figure transversale qui intervient dans des zones de risque différentes et hétérogènes, qui existent parfois dans les structures de transport mais bien plus souvent ce n'est pas le cas : il est donc douteux qu'il soit Filt (exclusivement dédié au monde des transports) le bon interlocuteur syndical Bien que Filt Cgil ne soit pas signataire de la Ccnl « Surveillance Incendie », GSA lui a toujours permis de représenter et également de signer des accords complémentaires de deuxième niveau, dans le prolongement de sa longue tradition d'entreprise. » des relations industrielles toujours basées sur le respect et la valorisation des travailleurs : pour la troisième année consécutive, en effet, Gsa est en tête du classement italien, réalisé par Statista comme meilleur employeur », explique-t-il encore.
« Avec ce qui précède exposé et clarifié, GSA ne peut que souligner comment Filt Cgil opère en dehors des règles normales de représentativité, prétendant intervenir dans le cadre d'une négociation collective non signée, née il y a 15 ans et appliquée précisément selon les spécificités de le secteur, comme l'a également récemment rappelé le ministère du Travail lui-même dans sa propre circulaire spécifique. Compte tenu de la nature particulière du travail effectué par les pompiers de la GSA, ayant un caractère de service public, la convention collective, qui a toujours été légitimement appliquée. par l'Entreprise, réglemente l'exercice du droit de grève sous forme de « grève virtuelle », à l'instar de ce qui se passe pour les pompiers, ceci, naturellement, pour garantir la sécurité de la communauté en permettant que toutes les mesures soient toujours gérés et surveillés », poursuit la note.
« Filt Cgil a donc proclamé et soutenu une grève illégitime, celle du 16 septembre dernier qui, entre autres, a enregistré très peu de participation, exposant en outre les travailleurs à d'éventuelles conséquences sur le plan disciplinaire et au-delà, ainsi que mettant en péril la continuité du travail. des services stratégiques pour la communauté. Des considérations identiques s'appliquent également pour les mêmes raisons à l'abstention des travaux proclamée pour le 7 octobre tandis que Gsa souligne que, à travers l'association professionnelle Confindustria à laquelle elle appartient, elle a déjà demandé et obtenu qu'une impulsion soit donnée. aux premières phases de négociation du renouvellement de la convention collective « Surveillance Incendie » arrivant à échéance en 2025 avec le syndicat signataire du contrat de référence, qui contiendra certainement des améliorations des conditions de travail de l'Entreprise, dans le cadre de cette négociation au sein de l'Entreprise. son association professionnelle Confindustria, fera le maximum d'efforts pour répondre aux besoins des travailleurs, confiant que cette solution pourra trouver, le plus rapidement possible, le consensus le plus large de tous les partenaires sociaux, avec une connaissance du marché et de ses propres règles, » conclut la note.
