Intégrer les technologies numériques les plus avancées à la pratique clinique quotidienne et combler le fossé, en neurosciences, entre l’innovation technologique et la médecine appliquée : avec ces objectifs est née Isnet, la Société italienne de neuromodulation et de neurotechnologies, la société scientifique qui représente un réseau multidisciplinaire qui accueille des neurologues, des psychiatres, des ingénieurs, des psychologues et des physiatres, unis par la vision commune de transformer l’avenir de la santé cérébrale.
Les débuts d’Isnet auront lieu à l’occasion de son premier congrès national intitulé « Neuromodulation et neurotechnologies en clinique », prévu les 8 et 9 mai 2026, à la Fondation Santa Lucia Irccs à Rome. Au cours des deux jours – selon une note – des experts nationaux et internationaux discuteront des dernières preuves concernant la neuromodulation non invasive, la neurorééducation avancée et les frontières de la santé numérique. L’événement se veut un moment d’actualisation scientifique et un laboratoire pour la définition de normes éthiques et de protocoles partagés qui garantissent l’efficacité et la sécurité des traitements technologiques.
Aujourd’hui, les résultats d’application pratique les plus solides concernent la maladie d’Alzheimer, les accidents vasculaires cérébraux, la dépression et la douleur chronique. Notamment pour les dépressions majeures, l’efficacité se situe entre 50 % et 70 % dans les cas résistants. Les frontières ciblent plutôt les troubles du langage, les troubles neurodéveloppementaux et l’autisme. L’approche Isnet – poursuit la note – vise « l’humanisation et la personnalisation du parcours, en intégrant la neuromodulation, la robotique, la réalité virtuelle et la surveillance numérique à distance ». La mission repose sur le dépassement des frontières disciplinaires traditionnelles : grâce à une collaboration constante entre la recherche et la pratique hospitalière, l’entreprise promeut l’innovation scientifique comme outil concret pour améliorer la qualité de vie des patients. Les valeurs d’inclusion, de responsabilité et de formation continue guident les initiatives de l’entreprise qui compte déjà plus d’une centaine de professionnels actifs et de nombreux projets de recherche en cours.
